Urlaubsumrechnung

gar net, weil dir genausoviel Urlaub zusteht .

Die 10 Tage bleiben stehen.

 

Urlaub hat kein Mascherl

die 10 Tage bleiben mal fix. Für den neuen Urlaubsanspruch hängt es davon ab, an wievielen Tagen die 30 Stunden gearbeitet werden. Bleibt die Anzahl der Arbeitstag pro Woche gleich, bleibt der Urlaubsanspruch in Tagen auch gleich. Verringert sich die Anzahl der Arbeitstage, so verringert sich auch die Zahl der Ulaubstage in dem Ausmaß, dass wieder die Anzahl der Urlaubswochen (im Allgemeinen 5) herauskommt.

 

Und im allgemeinen wird empfohlen, dass man den Urlaub vor der Änderung der Arbeitszeit bzw. der Arbeitstage pro Woche konsumiert. Damit eben bei einer Umrechnung niemand das Gefühl hat, schlechter auszusteigen.

 

Die Urlaubstage werden umgerechnet. Das ganze ist etwas kompliziert, da die Arbeitszeit in Stunden, der urlaub in Wochen (Tagen) gerechnet wird. Beispiel: man arbeitet vorher 5 Tage die woche und hat 25 Tage Urlaub. Reduziert man dann auf 1 Tag die Woche bleiben natürlich nicht 25 Tage Urlaub erhalten. Dann könnte man ja ein halbes Jahr auf Urlaub gehen. Man hat danach nur mehr 5 Tage Urlaub, da die Anzahl der urlaubswochen gleich bleiben muss. In deinem fall würde ich die Urlaubstage auf 7,5 reduzieren. Wenn du vorher eine 5 Tageswoche hattest, hattest du 2 Wochen Urlaub, das bleibt dir eben jetzt auch erhalten, nur eben 2*30 Stunden statt 2*40 Stunden. Es wäre also günstiger gewesen den Urlaub vorher aufzubrauchen. Erhöht man Stunden werden auch die offenen Urlaubstage erhöht, da ist es dann genau umgekehrt

 

Das ist wieder so ein Thema, wo man Teilzeitkräfte eindeutig benachteiligt. Der Urlaubstag ist weniger wert, wenn man die Stunden reduziert, die Anzahl bleibt gleich, sofern Du weiterhin die gleiche Anzahl von Arbeitstagen pro Woche hast. Vorher verbrauchen ist gut und schön, in der Praxis meistens nicht möglich. In 15 Jahren sind mir vielleicht 3 Fälle untergekommen, wo es möglich war.
Umgekehrt, wenn Du von Teilzeit auf Vollzeit wechselst und der Urlaub ist nicht verbraucht worden, aber in Teilzeit entstanden, ist er dann plötzlich mehr wert. Also hat alles immer zwei Seiten.

 

Das ist leider recht kompliziert, da die Arbeit in Wochenstunden und der Urlaub in Wochentagen gerechnet wird. Fakt ist, dass sich Urlaub anteilsmäßig verringert. Hattest Du vorher 2 Wochen Urlaub (sprich 10 Tage) bleiben es jetzt auch 2 Wochen, nur halt im Ausmaß von 30 Wochenstunden statt 40 Wochenstunden.

In Stunden umgerechnet - hattest Du vorher 400 Stunden Urlaub sind es jetzt nur mehr 300 Stunden (falls von 40 auf 30 Stunden reduiziert wurde).