3. Jahr "Karenz"

Gesetzliche Karenzzeit ist 2 Jahre, du kannst mit deinem Arbeitgeber längere oder kürzere Zeiten vereinbaren, es nennt sich so oder so Karenz. Das ist dann eure firmeninterne Sache und kann beliebig gestaltet werden.

Allerdings ist zu beachten, dass bei allem über 2 Jahre der gesetzliche Kündigungsschutz erlischt.

 

Ich arbeite in einem großen Unternehmen. Es gibt eine Vereinbarung, das ganze nennt sich bei uns "private Karenz".

 

Bei mir nennt sich das unbezahlter Karenzurlaub (wieso ich noch immer nicht erholt ausschau, ist mir ein Rätsel ).

 

Pflegeurlaub ist auch nicht wirklich erholsam...

 

OT - aber eigentlich heißt es pflegeFREISTELLUNG

 

so ists bei mir auch! bin schon seit 1,5 jahren im "unbezahltem karenzurlaub". davor war es die 2 jährige karenz.
mein dienstgeber erlaubt mir den unbezahlten karenzurlaub, bis mein jüngstes kind in die schule kommt. also bleibt mir mein arbeitsplatz recht lange erhalten.